Aktivnost 5.3.1. Jednakost, uključivanje, participacija i integracija Roma putem zapošljavanja – JUPI ZA pripremna faza, Ured za ljudska prava i prava nacionalnih manjina
5. Učinkovit i jednak pristup Roma kvalitetnom, održivom zapošljavanju
Mjera
5.3. Smanjivanje jaza između romske NEET populacije i NEET populacije unutar opće populacije mladih
Opis aktivnosti
Ključne aktivnosti projekta čija je provedba planirana od 2023. godine usmjerene su mladima iz NEET skupine i obuhvaćaju plaćeno jednogodišnje osposobljavanje na radnom mjestu. Uz ovo, projektne aktivnosti uključuju: terenski tzv. outreach rad s mladima, edukativne aktivnosti kao i osiguravanje vršnjačkog i stručnog mentorstva mladima. Također, uključuju provedbu nacionalne kampanje usmjerene poslodavcima i individualni rad s poslodavcima na programu osposobljavanja za mlade osobe kao i kontinuiranu koordinaciju i evaluaciju projektnih aktivnosti. Aktivnosti usmjerene ostatku romske populacije uključuju informativne interaktivne radionice u romskim zajednicama, terenski rad kao i višekratne radionice usmjerene razvoju osnovnih vještina s posebnim naglaskom na rad s mladima i ženama. Podršku provedbi projekta Ureda za ljudska prava i prava nacionalnih manjina pružit će Hrvatski zavod za zapošljavanje.
Do konca 2022. godine planiran je završetak pripremne faze koja uključuje: preliminarne razgovore, izradu i potpisivanje Sporazuma o partnerstvu s deset poslodavaca; izradu osnovnog programa osposobljavanja adekvatnog za prilagođavanje potrebama poslodavaca te izradu sažetka operacije.
